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本期共青品牌，推出的是我局园区税务所。园区税务所成立于2001年，以密云工业开发区为主要服务对象，其优质高效的服务给来密云投资的纳税人留下良好的印象。该所现有干部10名，平均年龄31岁。其中：党员5人，青年团员4人，35岁以下干部7人，占70%。
园区税务所自成立以来，以青年文明号争创工作为契机，以“服务纳税人、奉献社会”为宗旨，紧紧围绕文明行业、文明城市创建，积极动员、组织广大青年干部开展创新创效活动。
1、制定“贴心”服务标准，推进税企“零距离”交流。几年来园区所推出了多项“贴心”服务条款。(1)
首问负责制：对于纳税人的全部涉税咨询或求助，均做到热情接待，有问必答，负责到底，直至彻底解决问题。(2) 定期召开纳税人座谈会制度，推出零距离服务。
(3) 服务承诺公开制：制作宣传板，利用电子触摸屏公开服务承诺制度，让纳税人对我们的服务内容、服务时限一目了然。（4）拓展例会形式，实行滚动例会制，使辅导纳税人的方式多样化。
2、建立基础信息库，提高税收征管水平。制作了《纳税人基础信息登记表》，利用征期时间向纳税人发放，从中收集纳税人最基础且征管系统无法直接调取的真实信息，同时加强与相关职能部门的横向联系，建立有关情报交换制度，定期互通情况，共享数据资源,随时掌握企业动态信息。
3、规范工作制度，提高服务水平。在原有《园区所工作规范》、《优质服务用语及服务禁语》等基础上，还制定了工作作风以“三严”、服务态度以“五心”、服务质量以“五化”为核心的行为准则，明确“文明岗位十不准”、“青年文明号服务守则”等条款，使各项工作都有一整套的考核评比制度，对存在的问题做到及时发现，及时纠正。
4、调动青年干部积极性，勇于创新。（1）在所内掀起了文明执法、高效服务，争当“岗位能手”的热潮。（2）园区所作为网上申报工作的试点单位，自行编写、印制网上申报宣传辅导材料，逐一税种进行测试，边学边记录问题。（3）税法宣传有新招。率先利用“网上通知”向纳税人进行税法宣传。通过全所对“网上纳税服务通知子系统INTRANET用户操作手册”的认真学习，打破了以往的以打电话为主的传统通知方式，采取网上直接通知众多纳税人的方式，达到了高效、快速、及时向纳税人传达政策的目的。
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